"Scandale : le Conseil d'État valide la suppression des allocations chômage en cas d'abandon de poste"

Le Conseil d'État a rejeté le recours des syndicats concernant le décret sur l'abandon de poste qui entraîne la perte des allocations chômage pour les salariés concernés. Désormais, un abandon volontaire de poste est assimilé à une démission, privant ainsi les salariés du droit aux indemnités chômage. Cette mesure, issue de la loi "portant mesures d'urgence relative au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi", a été validée par le Conseil constitutionnel. Selon une étude de la Dares, 70% des licenciements pour faute grave seraient dus à un abandon de poste. Le décret d'application précise les nouvelles modalités, exigeant de l'employeur de mettre en demeure le salarié de reprendre son poste sous 15 jours en cas d'abandon. Malgré les contestations des syndicats, le Conseil d'État a jugé cette durée raisonnable. Néanmoins, la prémisse de démission peut être annulée si l'abandon de poste est motivé par des manquements de l'employeur. Les salariés peuvent contester cette présomption devant le conseil de prud'hommes. Cette mesure est critiquée par certains, notamment Michèle Bauer, avocate spécialisée en droit du travail, qui la qualifie "d'aberration juridique". Elle souligne que l'abandon de poste était souvent un recours ultime pour les salariés en détresse au travail. Pour contourner cette règle, Bauer prédit une hausse des arrêts maladie et des licenciements pour inaptitude, impactant négativement aussi bien les employeurs que les salariés.