Suspension du congé menstruel : un coup dur pour les villes innovantes

Le tribunal administratif de Toulouse a décidé de suspendre la mise en place du congé menstruel instauré par plusieurs collectivités, mettant ainsi en péril cette avancée sociale. Cette décision fait suite à un recours du préfet de la Haute-Garonne concernant des autorisations spéciales d'absence mises en place par trois entités locales. En l'absence de base légale claire, le tribunal a statué que ces congés menstruels ne peuvent être appliqués pour le moment. Cette décision pourrait avoir des répercussions sur d'autres juridictions, telles que le tribunal de Strasbourg saisi par la préfecture du Bas-Rhin concernant le congé menstruel mis en place par la ville et l'Eurométropole de Strasbourg. À Saint-Ouen, où le congé menstruel a été testé en premier en France, cette décision suscite des inquiétudes quant aux efforts déployés pour promouvoir un environnement de travail inclusif. De plus, elle souligne le besoin pressant d'une réglementation nationale sur le congé menstruel, d'autant plus que les propositions de loi en ce sens ont récemment été rejetées à l'Assemblée. Cette situation met en lumière le vide juridique qui entoure cette question importante pour de nombreuses femmes en France, renforçant ainsi l'urgence d'une intervention législative.