"Alerte crise : les soignants en souffrance face à la pénurie de personnel médical"

Les soignants, déjà prévenus de la difficulté croissante du métier lors de leur formation, font face à un manque criant de personnel dans les hôpitaux. Julie, jeune infirmière en gériatrie au CHU de Bordeaux, témoigne de la désertion de ses collègues, dépassés par le rythme et la charge de travail. La demande de soins en constante augmentation, notamment due au vieillissement de la population et à l'apparition de pathologies multiples, rend la situation encore plus critique. Les spécialités les plus touchées, telles que la gériatrie aiguë, la pédiatrie, la neurologie ou la médecine interne, peinent à maintenir des équipes complètes et expérimentées. Le CHU de Bordeaux lui-même a du mal à recruter du personnel qualifié. Gilbert Mouden, représentant syndical et infirmier anesthésiste expérimenté, alerte sur l'urgence de la situation. Les soignants sont contraints à des arrêts maladies fréquents, voire à des burn-out, accentuant davantage la pression sur les équipes déjà sous-effectif. Cette situation met en péril la qualité des soins et la sécurité des patients, suscitant des inquiétudes parmi les professionnels de la santé. Le manque de relève, l'image négative des services hospitaliers et la difficulté à attirer de nouveaux talents se confirment comme des défis majeurs. Face à cette crise du personnel médical, des solutions doivent être envisagées en urgence pour garantir la pérennité du système de santé et le bien-être des soignants.