"Révolte chez Facebook : le clash des employés avec Mark Zuckerberg"

Depuis l'annonce de changements majeurs dans les politiques de modération par Mark Zuckerberg, les employés de Meta (anciennement Facebook) expriment leur colère et leur incompréhension. Les modifications incluent le remplacement du programme de vérification des faits par un système de notations communautaires et la levée de certaines restrictions sur les sujets liés à l'identité sexuelle. Cette décision permet désormais aux utilisateurs de qualifier de "malades mentaux" des individus en raison de leur orientation sexuelle ou identité de genre, suscitant de vives réactions tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'entreprise. Les employés de Meta se disent consternés par les conséquences de cette nouvelle politique, dénonçant notamment le fait qu'elle permette de stigmatiser injustement la communauté LGBT. Des discussions internes révèlent une profonde frustration parmi les salariés, certains envisageant même de quitter l'entreprise en raison de ces changements controversés. Ils critiquent Meta pour le manque de consultation d'experts et l'absence de justification claire quant à cette évolution. Cette situation a généré un climat de "chaos total" au sein de Meta, avec des employés qui demandent des explications et expriment leur désaccord face à ces nouvelles directives.